(Senior) Research Consultant (gn)– Executive Search | Banking & Financial Services

Blackbull International ist eine Executive- und Interim-Search-Boutique aus Frankfurt. Unter dem Leitsatz „Minds Matter“ besetzen wir seit 2014 Führungs- und Schlüsselrollen in zwei Practices: Industry sowie Banking & Financial Services. Wir arbeiten mandatsgetrieben, mit klaren Prozessen, stringenter Bewertung und direkter Kommunikation – unterstützt durch unsere Plattform STELLA als digitale Schnittstelle zu Kunden und Kandidaten.

Unsere Kunden erwarten eine zügige und treffsichere Vorstellung passender Kandidaten. Diese Verlässlichkeit ist die Basis langjähriger Partnerschaften – und der Grund, warum wir regelmäßig mit Folgeaufträgen betraut werden.

In dieser Rolle verantwortest du das Research und die Projektsteuerung unserer Banking/FS-Mandate: Du analysierst Märkte, kartierst Zielunternehmen, identifizierst und gewinnst Kandidaten, erstellst aussagekräftige Longlists und begleitest Kundentermine (Kick-off, Status, Debriefs) bis zur Shortlist. Saubere Daten, klare Timelines und belastbare KPIs sind für dich selbstverständlich.

• Markt- und Unternehmensmapping (DE/EMEA) in Banking/FS; Aufbau zielgenauer Longlists

• Active Sourcing (LinkedIn Recruiter, Boolean/X-ray, Netzwerke) und erste Qualifizierung

• Mitarbeit in Kunden-Calls; Ableitung/Schärfung der Suchstrategie, Status-Reporting

• Erstellung von Kandidaten-Summaries (Skills, Motivation, Risiken) für die Shortlist

• Projektmanagement: Timeline, To-dos, Follow-ups; Dokumentation im CRM (STELLA)

• KPI-Tracking (Response/Conversion, Time-to-Shortlist); Datenqualität sicherstellen

• Monitoring von News/Deals; Pflege von Target-Lists (z. B. Corporate Banking, Risk, Capital Markets, Structured Finance)

• Unterstützung bei Referenzen und Dokumentation; DSGVO-konform

• Banking-Background (z. B. Bankausbildung, duales Studium oder Tätigkeit in einer Bank) und Erfahrung in Talent Acquisition/Recruiting (Executive Search/Boutique oder Inhouse)

• Sicher im Active Sourcing (LinkedIn Recruiter, Boolean/X-ray) und CRM/ATS (idealerweise STELLA)

• Strukturierte, präzise Kommunikation auf Deutsch und Englisch

• Hoher Qualitätsanspruch, zuverlässiges Projekt- und Zeitmanagement, Ownership für Deadlines und Datenhygiene

• Teamfähig, kundenorientiert, belastbar

• Multiprojektmanagement

• Wir achten auf Qualität. Nicht nur bei unserer Arbeit sondern auch in unserem Alltag – mit hochwertigem Kaffee, Wasser in allen Varianten, frischem Obst und Milchalternativen von Hafer bis Mandel

• Modernes Büro im Frankfurter Westend mit großer Dachterrasse

• Direkte Zusammenarbeit mit den Beraterinnen und Beratern; klarer Development-Pfad zu (Senior) Researcher / Associate Consultant

• Leistungsbezogener Bonus, moderne Tools, kurze Entscheidungswege

• Frankfurt am Main als Standort, hybrid möglich; fokussierte, leistungsorientierte Kultur